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我太难了新年相亲潮再次来袭你被组织相亲了吗

放大字体  缩小字体 2020-01-22 19:33:07  阅读:9765 作者:责任编辑NO。谢兰花0258

2020年的新春佳节马上要来临了,又要开始新一轮的各种相亲大会,可还是有一部分单身的女生,都不可避免地遇到了,相来相去总是无法抉择的难题。

的确,很多女孩子相亲的时候,总是靠眼缘,靠感觉去找对象,那样不仅会花费更多的时间,也可能会错过一些本来还相对优质的选择。

所以,成功的相亲,一定是以目标为导向的一系列评估行为。

只有当我们确定好大致的范围之后,再去找找感觉,在可选范围之内,就会极大地提高相亲的成功率,那么今天就来起聊一聊,关于如何以目标导向成功的通过相亲。

找到合适的人,获得幸福,其实别看这只是简简单单的见面,但相亲就如同招聘一样,还是有一定技术含量的。

小梅的家庭条件还不错,目前有一份稳定的工作,平时喜欢旅游运动。

对于择偶,更看重的是精神共鸣,希望有机会能够找到一个懂得自己价值观,与自己有共同兴趣爱好的恋人。

最重要的是她个人非常容易焦虑,所以希望对方能付出更多的精神支撑,不要因为忙于事业就忽略自己,让自己可以感觉到安全感和依靠。

此外,她还不喜欢脾气太差的男生,知道了自己的择偶背景之后,就能够正常的使用目标导向这一评估方法,来一步步地帮助自己评估相亲对象。

确定自己的目标

就是我们大家都知道,对方身上哪些特质是我们想要的,哪些特质是我们不想要的,而哪些特质又是无关紧要的。

比如根据小梅的描述,我们就可以明确,

首先是心有灵犀,小梅需要恋人将来能和自己有精神上的沟通,并且能够付出更多的情绪价值。

同时,不希望对方会因为工作,或者其他的外界因素而忽视自己,导致自己的安全感没有保障,而且她不喜欢脾气不好的男生。

最后认为无关紧要的就是,对方的家庭条件,经济能力,事业心等等,如此一来,对小梅这个案例的择偶需求,就有了更清晰的认识。

找出衡量是否满足目标的条件

通过小梅的案例,我们大家可以明确地看到,重要的需求无非两点,第一是和自己有精神共鸣,第二是能提供和付出更多的情绪价值。

由此就可以分析,既然小梅想要共鸣,那么共同的兴趣爱好,就是必不可少的。

所以至少在和对方接触的时候,发现一个共同爱好,这才会比较符合小梅的预期。

另外,在情绪价值方面,以男生会更积极地关心和询问,小梅的身体状况,情绪状态为基础,来判断对方会不会提供情绪价值。

那在这一步的分析,尤其要注意的是,要使用具体的行为,或者对方身上切实可见的某个条件和价值,来替换择偶的需求,这样才会方便我们接下来的评估。

评估现有资源的目标达成情况

说起相亲,不管你参加了相亲活动,还是亲朋好友的介绍,往往都会同时接触多个目标对象,但一时又无法抉择哪一个更适合。

这样的难题更适合这一步的评估,在小梅的案例中,当时她遇到了三个备选对象。

男生甲,工作稳定,宅男一枚,喜欢动漫,容易相处,但性格相对被动,发信息不太积极,不太会关心人。

男生乙,公务员,经常加班,事业心比较强,做事有计划有逻辑,而且懂得自律,爱运动,发信息积极,会关心人。

男生丙,自由职业,收入不太稳定,比较自由散漫,爱旅游,邀约和发信息都十分主动,但他曾经坦诚自己的脾气不太好,会关心人。

很明显,只有男生甲不符合小梅的择偶需求,我们大家可以果断地将甲排除掉。如果两个条件都不沾边,就不需要再浪费时间继续相处了。

再看男生乙和丙,虽然两个人虽然都符合需求,但也都有比较担心的部分。

男生乙的经常加班,可能会让小梅担心,对方会因为工作而疏忽自己,产生焦虑。

而男生丙,又坦言自己的脾气不好,也会引起小梅对今后相处的担忧。

接下来就要根据现有资源来评估,是否选择调整目标,还是持续匹配。

所谓调整目标,就是降低自己对择偶目标的期待,接纳对方的最短板,给对方一个机会,进一步去了解接触看看。

而持续匹配则无需赘言,自然是继续扩大圈子,扩大自己资源选择的机会。

至于要如何明智的选择,就不得不提到经济学中的最优策略。

匹配当中提到,每个人的资源都是有限的,因为会受到时间的制约,不可能在相亲的道路上一直都挑下去。

尤其是我们女生,挑来挑去,随着年龄的增长,反而越会降低自身的价值和选择的机会。

所以根据最优原则,我们要掌握一个“三七分”的比率,这是通过哈佛大学教授吉尔伯特的研究,简化而来的。

简单来说就是,在我们手中积累的资源当中的前三成里面,我们大家可以极尽挑剔地去选择,但至少要选择出一个甲先生来,保证两个人相互有好感。

而在余下的七成人之中,如果遇到第一个比甲条件更好的男生,他就是你的最佳选择,但如果没有遇到,那么甲先生就是你的最佳选择。

比如,当你犹豫纠结自己是否应该放弃,当下手上现有的资源,继续寻找的时候,请先计算一下自己目前已经相亲过多少个男生,预计还可能有多少个资源给到你。

如果已经超过了三成,就不要放弃对方,尝试去接触看看,如果还未超过三成,那么就可以毅然放弃,继续寻找。

重新回到小梅的案例,在接触乙先生和丙先生的时候,已经pass过三个男生了。

也就是说,为了能够更好的保证不错过机会,小梅至少应该在甲乙丙三个男生中,选择一个相互有好感的男生。

当然,甲已经被排除,那么选择乙,还是选择丙,似乎又是一个难题。

曾经看到过这样一段话,择偶择的是对方的最短处,如果连最短处也能接纳,那么日子过起来,也一定能顺风顺水。

说的就是在遇到这种难题的时候,我们要明白对方最短的那个缺点,是不是我们大家可以接纳的。

换句话说,小梅要好好问问自己,对于工作狂魔,可能会忽略自己的男生,与脾气略差,可能容易生气的男生,哪一个会是自己更加不能接纳的。

那经过这一系列的分析,相信我们大家对目标导向的择偶评估,也有了一定的了解。

主要还是针对那些手头上拥有相亲资源,然后发现每个人都有优点又有缺点,但又好像不是特别让自己心动,不知道该如何抉择的姑娘们准备的。

但恋爱这件事,也不是完全那么理性,还会夹杂着很多感性的成分,这就需要更复杂的多元分析,来帮助自己看清楚对方是不是对自己最合适的择偶对象了。

无论如何都要记住,聪明的女人,都会选择最对自己最合适的人谈恋爱,这样才不会让自己在爱情的漩涡里,辛苦的挣扎,就可以轻轻松松,为自己赢得男人的宠爱,赢得爱情的幸福。

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